Στόχος της Ελληνικής Αναπτυξιακής Τράπεζας – HDB είναι η δημιουργία ταμείου μικροχρηματοδότησης για τη γυναικεία επιχειρηματικότητα. Αυτό δήλωσε ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της τράπεζας, Γεώργιος Ζαββός, μιλώντας στο 2ο Διεθνές Φόρουμ Γυναικείας Επιχειρηματικότητας που διοργάνωσε το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Αθηνών (ΕΒΕΑ) σε συνεργασίας με το Εθνικό Επιμελητήριο Δικτύου Ελληνίδων Επιχειρηματιών (ΕΕΔΕΓΕ). ). .

ICAP CRIF: Το ποσοστό διείσδυσης της γυναικείας επιχειρηματικότητας στην Ελλάδα είναι 25,9%.

Όπως εξήγησε η κ. Γ. Ζαβός: «Το ταμείο θα παρέχει όχι μόνο κεφάλαια, αλλά κυρίως {συμβουλές} και καθοδήγηση, δικτύωση, χάρη στην οποία μια μικρή γυναικεία επιχειρηματίας θα μπορεί να βρει τους καλύτερους συνεργάτες, προμηθευτές, δίκτυα πωλήσεων, συνεργασίες για να πετύχει ο επενδυτικός του στόχος».

Ο κ. Ζαββός συμμετείχε σε πάνελ με τίτλο «The Role of Investors in a More Inclusive Business Environment» με την κα Vicky Kefala, μέλος του διοικητικού συμβουλίου του EIC, και την Barbara Clarke, Ιδρύτρια και Πρόεδρο του Διοικητικού Συμβουλίου του The Impact Seat Foundation, και συντονιστή τον Dr. Φαίη Μακαντάση, διευθύντρια έρευνας στον ερευνητικό οργανισμό diaNEOsis.

{Συμμετοχή} γυναικών στα διοικητικά συμβούλια εταιρειών

Η κα Μακαντάση ξεκίνησε την ερώτησή της επισημαίνοντας ότι ο κ. Ζαββός, ως υφυπουργός Οικονομικών αρμόδιος για το χρηματοπιστωτικό σύστημα το 2020, ενέκρινε κανονισμό για την εταιρική διακυβέρνηση βάσει του οποίου, για πρώτη φορά στην Ελλάδα, υποχρεωτική ποσόστωση 25%. της συμμετοχής των γυναικών στα διοικητικά συμβούλια θα εισαχθούν εταιρείες.

Ο κ. Ζαββός σημείωσε στην απάντησή του ότι αυτή η καινοτόμος διάταξη ήταν σημαντικότητα προπομπός για την ευρωπαϊκή ανάπτυξη ιδεών γιατί η Ευρωπαϊκή Επιτροπή τη χρησιμοποίησε ως σημαντικό σημείο αναφοράς για τα αντίστοιχα ευρωπαϊκά μέτρα που υιοθετήθηκαν και στόχευαν στην ισόρροπη εκπροσώπηση των γυναικών στα διοικητικά συμβούλια εταιρειών.

«Εφόσον υπάρχει το νομικό πλαίσιο, εναπόκειται στην εποπτική αρχή, η οποία είναι η Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς, εάν οι εισηγμένες εταιρείες θα εφαρμόσουν όντως αυτή τη διάταξη», πρόσθεσε, προσθέτοντας ότι «έχει σημειωθεί κάποια σχετική εξέλιξη, αν λάβει κανείς λαμβάνοντας υπόψη ότι η εκπροσώπηση των γυναικών στα σκάφη το 2021 ήταν 15,4% και αυξήθηκε στο 23% το 2022. Φυσικά, αυτό δεν αρκεί και πρέπει να καταβληθούν όλες οι απαραίτητες προσπάθειες, διότι η ευρωπαϊκή οδηγία ορίζει επίσης ότι το 2026 το 40% των μη Τα εκτελεστικά μέλη των διοικητικών συμβουλίων της εταιρείας πρέπει να είναι γυναίκες, όπως και το 33% όλων των διευθυντικών στελεχών».

Ταμείο Καινοτομίας

Ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της HDB χαρακτήρισε την ίδια την Τράπεζα ως θετική πτυχή της εκπροσώπησης των γυναικών, τονίζοντας ότι το 40% του συνόλου των εργαζομένων είναι γυναίκες.

Ο κ. Ζαββός μίλησε επίσης για το ρόλο της Ελληνικής Αναπτυξιακής Τράπεζας στην ενίσχυση της γυναικείας επιχειρηματικότητας ως μία από τις πρώτες δημόσιες εταιρείες που υιοθέτησε κριτήρια ESG (περιβαλλοντική, κοινωνική διακυβέρνηση) τόσο στις εσωτερικές της λειτουργίες όσο και στα χρηματοδοτικά της εργαλεία. «Η Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα παρέχει ένα ταμείο καινοτομίας που παρέχει επιστρεπτέα κεφάλαια – το 5% του δανείου – που επιστρέφονται με τη μορφή μπόνους σε εταιρείες που εφαρμόζουν κριτήρια ESG.

Ταυτόχρονα, έχει δημιουργήσει ένα εργαλείο παρακολούθησης ESG, το οποίο διατίθεται δωρεάν στην ιστοσελίδα της HDB, ώστε όλες οι εταιρείες να μπορούν να αυτοαξιολογήσουν την {εφαρμογή} των κριτηρίων ESG και να λάβουν μια παραπομπή που επισημαίνει τις ελλείψεις και τα σημεία προς βελτίωση. ” παρατήρησε. .

Αναφερόμενος στα επόμενα προϊόντα της Τράπεζας, πρόσθεσε ότι στα νέα χρηματοδοτικά εργαλεία που σχεδιάζει η HDB για το 2024 και τα επόμενα έτη, όλες οι επιχειρήσεις που υποβάλλουν αίτηση χρηματοδότησης θα πρέπει πρώτα να υποβάλουν έκθεση για την {εφαρμογή} των κριτηρίων ESG.

«Στόχος δεν είναι το γυναικείο μυαλό να αναπτύξει την επιχειρηματικότητα από ανάγκης, αλλά με την κρατική στήριξη να δημιουργήσει δυναμικές και ανταγωνιστικές επιχειρήσεις βασισμένες στους πυλώνες του κοινωνικού ιστού, που είναι οι γυναίκες», είπε ο κ. Ζαββός συνοψίζοντας την παρουσίασή του.